国家机关值班管理办法规定是什么

鬼域幽火

已采纳

法律分析：凡政府机关、单位在编在岗职工，必须参加节假日、双休日值班和工作日晚上值班，严格遵守值班制度。每天由一组人员值班，一名班子成员带班，本组工作人员值班（值班人员分组及轮次见附表），值班人员必须自接班后到次日交班前在值班室守候，不得擅离职守，无故脱岗。值班职责：来电处理。

53 评论 1小时前发布

青栀无梦

已采纳

法律分析：按照国家有关规定，机关事业单位工作人员因工作需要超时工作和节假日值班的，不发放加班费和值班费，由单位安排补休时间；符合条件的可以领取误餐费（只限午、晚餐）。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第八十二条公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。

45 评论 1小时前发布

春风南岸

已采纳

二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

19 评论 1小时前发布

凉柠不温

已采纳

机关事业单位值班加班补助标准是否有规定？没有，事业单位编制人员，适用《中华人民共和国公务员法》，不适用《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国公务员法》规定公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休，所以事业单位编制人员节假日值班没有加班费。

51 评论 1小时前发布

黑夜的沈寂

已采纳

以《公务员法》和参照《公务员法》管理的政府机关公务员加班没有加班费；事业单位按照《劳动合同法》管理，加班有加班费。公务员参照《公务员法》管理，加班没有加班费，法律依据如下：《公务员法》第七十六条，对加班“福利”有着明确规定：　“公务员按照国家规定享受福利待遇。

70 评论 1小时前发布

街头一人

已采纳

工作特点和工作任务不同。值班和加班虽然都是在法定工作时间之外负担一定责任，但值班是因一定特殊原因，由劳动者在非工作时间内承担一定非生产性、非本职工作。而加班是因单位的生产经营需要，由劳动者在原工作岗位和非工作时间继续从事本职工作。调整规范不同。

5 评论 1小时前发布