宁海县人力资源和社会保障局的内设机构或下属单位

春秋与你入画

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宁海县人力资源和社会保障局内设机构包括多个职能科室，具体职责如下：办公室负责综合协调政务、日常文秘工作，包括会议组织、文稿起草、信息公开、安全保密、行政管理和后勤保障等。

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直言不惮

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一）贯彻执行党和国家、省、市关于人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章；起草人力资源和社会保障工作规范性文件，拟订相应的政策及实施办法，并组织实施和监督检查。

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张牙就拔爪

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县人力资源和社会保障局是主管全县人力资源和社会保障工作的县政府工作部门。根据《中共宁波市委办公厅、宁波市人民政府办公厅关于印发〈宁海县人民政府机构改革方案〉的通知》（甬党办〔2011〕29号），设立宁海县人力资源和社会保障局。

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你随意

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人力社保部门根据机构编制部门提供的人员出入编记录办理各类社会保险手续。机构编制部门要建立健全机构编制实名制数据库，实行动态管理，并与相关部门实现数据共享。（二）统一发放工资职责分工。

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任性

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宁海县的行政架构中，有一个关键的政府部门，即宁海县人力资源和社会保障局。这个机构的设立源于《中共宁波市委办公厅、宁波市人民政府办公厅关于印发〈宁海县人民政府机构改革方案〉的通知》（文件编号为甬党办〔2011〕29号）。

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编外用工的统计由机构编制部门提供并共享。在下属事业单位方面，宁海县拥有多个服务和管理机构，如社会保险事业服务中心、医疗保险管理服务中心、就业与失业保险中心等，这些机构的编制和经费形式保持不变。人力社保局通过这些机构提供各类服务，保障社会人力资源的合理配置和管理。

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