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首页 > 公务员 > 2022年部队退伍军转干部专业安置政策有哪些

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与日暮同辉

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1分钟前发布 -【2022年部队退伍军转干部专业安置政策有哪些】https://www.educn.co 10月30日讯: 若军龄未满10年,军转干部将不再接受安置,而是通过买断方式离职,通常补偿为每年4-7万元加上服役津贴和6个月工资。 对于军龄满10年但未满16年的转业干部,将发放退役金。前10年每年2-3万元,10年后每年4-5万元,并解决住房问题。
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根据2022年的最新政策,不满10年军龄的军官将不再享有安置服务,而是通过买断方式处理。买断金额包括每年4万至7万的补偿,以及住房补贴、服役津贴和6个月的工资。 对于军龄满10年但干龄核满6年不足16年的军官,新政策实施应金制。前10年每年补偿3万至2万,10年后每年补偿5万至4万。
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军龄不满10年的不再安置,采取买断方式,提供一定的经济补偿。 军龄满10年、干龄满6年但军龄不满16年的,采取应金制,并提供住房解决方案。 军龄满16年的可选择自主择业或计划安置(参加公务员考试)。 军龄满25年的也可选择退休安置。 地方大学入伍在校期间算作军龄。
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