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穷得只剩一身霸气
首页 > 公务员 > 招商银行薪酬待遇怎么样?

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〆花开花落几番晴〃

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1分钟前发布 -【招商银行薪酬待遇怎么样?】https://www.educn.co 10月30日讯: 相对国内其他银行,招商银行的薪酬待遇颇为可观。员工的薪酬结构主要包括基本工资、奖金与各种补贴。其中,每月奖金在1000-1500元不等。除此之外,银行还会在每年的五个重要节日,如春节、行庆、五一劳动节、十一国庆节及元旦,提供过节费的福利。而在6月与12月,员工则可以享受双薪的待遇。
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翻过的亲切

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招商银行新入职正式员工待遇相对较好。首先,从薪资角度来看,招商银行新入职正式员工的薪资水平在行业内属于较高层次。基础工资具有竞争力,而且会根据员工的绩效和公司业绩发放年终奖金。
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拯救胡萝卜计划

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招商银行设有年终奖,金额差异较大,从约6000元至五万元不等。通常在每年最后一个工作日发放。信息技术岗位的年终奖约为3万元,根据绩效评估发放。绩效评估主要基于部门的平均绩效。工作节奏方面,有学姐表示工作强度适中,氛围友好,不提倡加班且很少有加班情况发生,没有加班费。
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兔了个兔

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相对国内其他银行来说,招行的薪酬待遇很不错。除了基本工资外,每月有1000-1500的奖金,每年五节,春节,行庆,五一,十一,元旦均有过节费,6月和12月双薪,还有季度奖和年终奖,这些加起来,刚进招行一年基本上有5到7万的年薪。
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不诉离殇

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招商银行的薪酬待遇因支行而异,但整体上较为优厚。据描述,新入职者的起薪包括基本工资1400元和月奖1000至1500元,加上这两部分,每月的稳定收入大约在2600元左右。季度奖和年终奖的数额不固定,最低可能达到1500元,最高甚至可达10000元。
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