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典当灵魂
骑驴压马路
遴选单位派遣由两名或更多正式员工组成的考察团,全面考察考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面,以及其与遴选职位的适配度,尤其是注重政治标准,考察政治理论学习、制度执行力、工作实绩、群众认可度等,特别是政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等关键方面。
公务员遴选考试的时间安排一般分为上半年和下半年,具体日期根据人力资源和社会保障部门的公告来确定。上半年的报名通常在2月,考试则在4月,而下半年的报名则在8月,考试则在10月。
笔试考试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织,主要考查应试者的政策理论水平、分析及解决问题能力、文字表达能力等综合素质。
遴选考试一般要2-3小时,遴选是一种可以跨政府层级、跨工作部门(系统)、跨地区的竞争性选拔。
参加中央遴选公务员的任职年限要求为在本级机关工作至少两年。年度考核结果需为基本称职及以上。报考其他职位时,需满足本级机关工作的最低年限要求,若无具体规定,则需在本级机关工作满两年。