中山大学由孙中山先生创办，有着一百多年办学传统。作为中国教育部直属高校，通过部省共建，中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。那么中山大学在职医学博士综合考核考几科?
综合考核
综合考核分为笔试和综合面试两部分。主要是对外语水平、学术能力、培养潜质、心理素质及思想道德等进行全面考核，重点考察申请人综合运用所学知识的能力、对本学科前沿知识和最新研究动态掌握的情况以及是否具备博士研究生培养的潜能和综合素质。考核于2020年1月5-7日进行，具体安排将在中山医学院网页公布。
1、笔试
笔试由学院安排统一，时间为3.5小时。内容主要包括公共英语、专业英语以及专业领域相关知识等三方面内容，各100分，合计300分。
2、面试
通过学院材料审核并且笔试成绩达到180分及以上者，均具有面试资格。由相关系、所、教研室(中心)按二级学科组织考核小组进行面试，小组成员不少于5人(其中博导不少于3人)。请考生须准备PPT向考核小组作报告，内容包括个人科研经历和成果介绍、对拟从事研究的领域的了解和看法、本人拟进行的研究工作设想及理由等。每人面试时间不少于40分钟(含个人报告15-20分钟)。面试总分300分。
