上半年“三不限”事业单位招人，大专学历可报，3个特点比较明显
上半年是事业单位招人的高峰期，3月、5月都有大型联考，平时也有一些小型考试招人，是考编制的好机会。
事业单位招人数量多，其中还有不少“三不限”岗位，大专学历、35岁以下就能报考。这样的事业单位到底值不值得去呢？今天就来为大家分析一下！
三不限岗位多为乡镇
事业单位虽然有不少三不限岗位招人，但是细致分析不难发现，其中乡镇岗位占了绝大多数，几乎99%的三不限岗位都处于乡镇。因此，考三不限岗位也就相当于考了乡镇事业单位。
乡镇事业单位的特点也很明显：条件艰苦，加班多，而且一般有最低服务年限，不到年限不让走人。很多应届生刚去时都特别不习惯，但是考上了也没办法，只能咬牙坚持，过个三五年，想走也走不开了。
三不限岗位竞争比较大
别看事业单位招人多，竞争可是一点也不小，三不限岗位就更是这样。三不限岗位一般指的是不限学历（大专以上）、不限专业、不限户籍，这其中以不限专业最为重要。现在一年有一千多万大学生毕业，算上往届生就更多了。很多人之所以觉得无岗可报，就是因为专业比较冷门。
当然，竞争再大也比没得选择要好，有些同学报考三不限岗位本身就是无奈之选。但是要提醒一下各位，如果有其他岗位可以选择，三不限岗位的优先级可以往后稍稍。难考不说，即使考上了，真实工作也比想象中的更难难接受。如果有其他选择，建议优先考虑。
三不限岗位发展前景一般
事业单位想要提拔晋升，难度是比较高的，而且绝大部分单位都仅限本系统提升，因此上升空间不会特别大。再加上乡镇单位本身级别不高，起点较低，想提升难上加难。如果单位还有几年最低服务年限，那就更是别想走了。
因此，考上三不限事业单位，大概率会在原单位工作直到退休。当然，35岁以上仍然有考公务员或者其他事业单位的机会。很多考了乡镇事业单位的同学，发现不满意，最后还是会回到考公务员这条路，就算考不上，也有一个事业单位兜底。
总的来说，三不限岗位招人不少，条件看起来很诱人，但是真的不推荐各位考生报名。除非你是真的没有其他岗位选择了，否则还是尽量选择一个更符合自身情况的岗位报名。大家觉得三不限岗位值得报考吗？可以留言说说自己的看法！
