2020年贵州省黔剧院招聘公告
贵州省黔剧院2020年公开招聘工作人员方案 单位简介： 贵州省黔剧院，为贵州省文化和旅游厅直属正处级公益二类事业单位。黔剧是国家级非物质文化遗产，曾名文琴戏，是在贵州文琴基础上发展起来的新兴地方剧种。从清·嘉庆年间（1796－1820）文琴在贵州流布至今，已有二百多年的历史。1960年2月，贵州省委省政府以贵州的简称“黔”将文琴戏定名为黔剧，并于1960年8月正式成立贵州省黔剧团（现更名
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贵州台江县民族中医院引进人才方案
台江县民族中医院2020年第一阶段引进备案制专业技术人员实施方案 为进一步加强医院中医药人才队伍建设，加大急需紧缺人才引进力度，优化医院人才队伍、提高医疗技术水平，现参照我县事业单位引进工作程序，决定引进备案制专业技术人员5名。为做好本次引进工作，特制定本《实施方案》。 一、组织领导 此次引进工作由台江县民族中医院统筹组织实施。在县卫生健康局、县纪委监委及县国投公司监督指导下共同完成本次
贵州纳雍县2023年招募57名青年就业见习人员
见习需求 截至目前，纳雍县共收集见习单位10家，岗位57个。 见习对象 见习对象为离校2年内未就业的中职以上毕业生或16—24岁失业青年。应届毕业生参加就业见习时间应在毕业证书发证日期之后开始。已参加过就业见习的不再纳入见习范围。 见习程序 （一）岗位发布 岗位信息发布在贵州公共招聘网青年（高校毕业生）就业专区（http://gzggzpw.gzsrs.cn/）。 （
2020年贵州省医疗保障局所属事业单位招聘公告
贵州省医疗保障局所属事业单位2020年公开招聘工作人员方案 贵州省医疗保障局所属省医保基金运行服务中心、省医疗保障异地结算中心均为公益一类事业单位，单位地址在贵阳市云岩区浣纱路157号。 省医保基金运行服务中心主要职责是：开展医保基金运行情况统计分析、承担医保基金投诉举报受理的具体工作和医疗服务、药品和医用耗材实施定价成本经济性评价的事务性工作。 省医疗保障异地结算中心主要职责是：贯彻执
贵州盘州市事业单位招聘531人公告
盘州市2020年面向社会公开招聘事业单位工作人员简章 为加强我市事业单位干部队伍建设，优化事业单位人员结构，增强事业单位活力，根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、贵州省人事厅《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》(黔人发〔2006〕4号)、《人力资源社会保障部教育部司法部农业农村部文化和旅游部国家卫生健康委国家知识产
2022年贵州黔东南州黎平县卫生健康系统招聘20人公告
黎平县卫生健康系统2022年公开招聘编制外工作人员公告 目前国内疫情形势呈现点多、面广、频发、无症状感染者比例升高等趋势，疫情防控工作成常态化，为精准有效控制和降低新冠疫情传播风险，加强医疗卫生机构防控能力，切实解决医务人员力量不足问题，进一步做好全县疫情防控补短板强弱项堵漏洞工作，现拟面向社会公开招聘编制外工作人员20名。 一、招聘原则及程序 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，
贵州遵义务川县2023年招聘特岗教师40人
务川自治县2023年特岗计划招聘实施细则 根据《教育部财政部人事部中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》（教师〔2006〕2号）、《教育部办公厅财政部办公厅关于做好2023年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（教师厅〔2023〕1号）、《人力资源社会保障部办公厅教育部办公厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2023〕
贵州织金县综合行政执法局2023招聘派遣人员23人
因织金县综合行政执法局开展工作需要，为确保各项工作顺利进行，现结合实际，特委托织金县人力资源开发服务有限公司组织开展招聘工作，特制定本招聘公告，具体如下： 一、公开招聘的原则及程序 （一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则； （二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则； （三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则； （四）坚持招聘实行回避制度，与单位（企业）负责人有夫妻关系、直系亲属（直系血亲的直
贵州铜仁沿河县2023年招聘特岗教师100人
沿河土家族自治县2023年特岗计划招聘细则 根据《省教育厅省委编办省财政厅省人力资源和社会保障厅关于印发的通知》（黔教函〔2023〕58号）和《市教育局市委编办市财政局市人力资源和社会保障局关于印发〈铜仁市2023年特岗计划招聘方案〉的通知》（铜教发〔2023〕16号）文件要求，结合我县实际，制定本细则。 一、招聘计划 202
2023年贵州贵阳贵安新区招聘幼儿园雇员教师35人简章
贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师工作简章 为切实加强贵安新区教师队伍建设，根据工作需要，拟公开招聘一批幼儿园雇员教师，现特制定如下简章。 一、招聘原则 招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考察相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行，招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、试教、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。 招聘