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陕西西安铁路职业技术学院招聘公告

西安铁路职业技术学院2020年自主公开招聘工作人员的公告  根据《西安市人力资源和社会保障局关于印发西安市事业单位招聘高层次及急需紧缺特殊人才实施办法的通知》(市人社发〔2017〕338号)和《西安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(市人社发〔2020〕10号)等文件规定,为加强师资队伍建设,优化学院人才队伍结构,结合我院实际情况,我院拟面向社会自主公开招聘工作人员共计8名。现将有关事项公告

2022年陕西延安市特殊教育学校招聘教师公告

2022年延安市特殊教育学校公开招聘教师公告  为进一步加强教师队伍建设,充实教师队伍力量,优化教师结构,经延安市人力资源和社会保障局批复同意,2022年延安市特殊教育学校公开招聘教师2名,现将有关事项公告如下:  一、招聘数量  延安市特殊教育学校公开招聘教师2名,其中语文教师1名,数学教师1名。招聘岗位所需的具体条件以《2022年延安市特殊教育学校公开招聘教师岗位表》相关要求为准。

西安市人民医院(西安市第四医院)编制外聘用人员招聘公告

根据医院发展需要,现面向社会公开招聘编制外聘用人员。  一、招聘原则和程序  坚持公开、公平、择优的原则,根据岗位要求,按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、试用等程序,择优聘用。  二、招聘条件  1、应聘者需遵纪守法,品行端正、具有良好的职业道德,无不良执业行为记录;  2、无我院与之解除或终止劳动关系经历;  3、具有正常履行职责的身体条件;  4、符合招聘岗位各项条件要求;

2022年陕西西安市高陵区劳动监察大队招聘公告

西安市高陵区劳动监察大队2022年临聘人员招聘公告    为进一步加强劳动保障监察执法能力建设,切实保障劳动者合法权益,构建和谐劳动关系,根据工作需要,经区政府同意,西安市高陵区劳动监察大队委托西安市高陵区高慧人力资源管理有限公司,面向社会公开招聘临聘人员。现将有关事宜公告如下:  一、招聘计划和条件  (一)招聘计划  计划招聘业务科员6名。    岗位  性别人数要求  业务科员    男

2022陕西省汉中市事业单位什么时候报名?

目前陕西省汉中市的公告还没有发布,根据历年的考情考务的,为同学们提供2021年的同期的公告的内容,帮生提前了解考情,可以提前完成备考。  2022陕西省汉中市事业单位什么时候报名?  2021陕西省汉中市事业单位考试报名时间:2021年3月18日00:00至2021年3月21日24时。  根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》及相关规定,汉中市事业单位面向社会

2022年陕西省渭南市事业单位笔试考什么?

目前陕西省渭南市的公告还没有发布,根据历年的考情考务的,为同学们提供2021年的同期的公告内容,帮生提前了解考情,可以提前完成备考。  2022年陕西省渭南市事业单位笔试考什么?  笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,各科满分均为150分。笔试时间:2021年4月11日(星期日)上午,08:30-10:00职业能力倾向测验,10:00-12:00综合应用能力。  根据《事业单位

2022陕西安康事业单位考试报名时间(附报名入口)

报名时间:2022年3月16日08:00至2022年3月20日18:00。  资格审查时间:2022年3月16日08:00至2022年3月21日18:00。  应聘人员只能报考一个岗位。在报名期间,资格审查未通过前可以更改报考信息,资格审查通过后的报考信息不得更改。  报名结束后(3月20日18时至3月21日18时),应聘人员可以查询审核状况,但不能修改任何报名信息。  陕西事业单位三支一扶招

陕西省铜川市事业单位什么时候出招录公告?

目前陕西省铜川市的公告还没有发布,根据历年的考情考务的,为同学们提供2021年的同期的公告内容,帮生提前了解考情,可以提前完成备考。  陕西省铜川市事业单位什么时候出招录公告?  2021年陕西省商洛市事业单位招聘公告发布时间2021年3月11日,招聘在铜川党建网(http://www.tcdj.gov.cn/index.aspx)、铜川市人民政府门户网(http://www.tongchua

2023年陕西汉中市中心医院招聘23名护理人员公告

2023年3月汉中市中心医院公开招聘护理人员公告  根据我院工作需要,现就相关护理岗位面向社会公开招聘,公告如下:  一、招聘原则  1.坚持面向社会、公开招聘。  2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则。  二、招聘岗位、人数和用工性质  1.岗位一:临床护理18名  2.岗位二:助产士5名  3.用工性质:聘用合同制  三、招聘条件  (一)基本条件  1.遵纪守法,诚实守信

2023年陕西延安大学招聘辅导员

延安大学2023年公开招聘辅导员、工作人员补充公告    为满足学校事业发展需要,进一步加强学校辅导员队伍建设,结合2023年公开招聘辅导员计划和实际录用情况,补充招聘专职男性辅导员4名;为加强行政管理队伍建设,公开招聘工作人员6名,现将有关事宜公告如下:  一、招聘要求  1.具有较高的思想素质、良好的职业道德,热爱教育事业,专业工作能力较强。  2.具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队