企业军转干部退休工资怎么调

若军龄未满10年，军转干部将不再接受安置，而是通过买断方式离职，通常补偿为每年4-7万元加上服役津贴和6个月工资。 对于军龄满10年但未满16年的转业干部，将发放退役金。前10年每年2-3万元，10年后每年4-5万元，并解决住房问题。

大步向前跨 4人参与回答 2024-10-30

宜春市人事局的主要职责涵盖人事管理和改革、机关事业单位人员管理、公务员队伍管理、专业技术人员队伍建设、事业单位人事改革、人才资源规划、工资福利、政府奖励、军转干部安置、国外智力引进等多个领域。

初觉涩味 5人参与回答 2024-10-30

律师解答 企业退休军转干补贴调整标准：原正师职职务（含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级）每月补贴五百元。原副师职职务每月补贴四百五十元。原正团职职务每月补贴四百元。原副团职职务每月补贴三百六十元。原营职职务每月补贴三百二十元。原连、排职职务每月补贴三百元。

短发过夏 5人参与回答 2024-10-30

- 受军队编制员额限制不能调整使用的；- 因身体状况不能坚持军队正常工作但能够适应地方工作的；- 其他原因需要退出现役作转业安置的。

欲擒故纵 4人参与回答 2024-10-30

凡档案中有年龄不一致的须出具加盖公章的原籍“户籍底卡”复印件。审理转业干部档案材料时，转业干部所在单位干部部门负责填写江苏省统一制发的《军转干部档案材料信息核对登记表》（样表附后），并由分管干事和转业干部本人共同签字确认。

软耳兔兔 4人参与回答 2024-10-30